ตอนทำโครงสร้างเงินเดือน คำถามแรกที่ชนคือ
ตอนทำโครงสร้างเงินเดือน คำถามแรกที่ชนคือ
ทุกปีจะมีสักสัปดาห์ที่ทีม HR ทำงานสามอย่
ปิดงวดเงินเดือนเดือนนี้ ค่าล่วงเวลาออกมา
รอบเลื่อนตำแหน่งมาถึง แต่ละแผนกส่งชื่อมา
ผู้ตรวจ ISO ขอดูประวัติการฝึกอบรมของพนัก
ฝ่ายบัญชีส่งไฟล์มาให้กรอกช่วงเดือนกันยาย
ผู้บริหารถามในที่ประชุมว่า “ทำไมตำ
คำถามที่ผู้บริหารถาม HR แล้วทำให้บรรยากา
พนักงานเก่งคนหนึ่งยื่นใบลาออก HR นัดคุย
พอมีพนักงานเดินเข้ามาถามว่า “ทำไมค