การสร้างโปรแกรมฝึกอบรมพนักงานที่มีประสิทธิภาพเป็นสิ่งสำคัญในการพัฒนาทักษะและความสามารถของพนักงานให้สอดคล้องกับเป้าหมายขององค์กร และช่วยเพิ่มประสิทธิภาพในการทำงาน นอกจากนี้ การปรับปรุงแผนการฝึกอบรมอย่างต่อเนื่องยังช่วยให้โปรแกรมมีความทันสมัยและตอบสนองต่อความต้องการขององค์กรและพนักงานได้ดีขึ้น นี่คือวิธีการสร้างโปรแกรมฝึกอบรมที่มีประสิทธิภาพและวิธีการปรับปรุงแผนการฝึกอบรม
การสร้างโปรแกรมฝึกอบรมพนักงานที่มีประสิทธิภาพ
3.ออกแบบเนื้อหาและวิธีการฝึกอบรม
4.คัดเลือกวิทยากรหรือผู้สอนที่มีคุณภาพ
5.จัดทำแผนการฝึกอบรม
.จัดสรรทรัพยากรและงบประมาณ
7.การดำเนินการฝึกอบรม
8.การประเมินผลและติดตามผล